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深耕清風(fēng)鐵紀(jì) 賦能基層治理 ——常州經(jīng)開區(qū)以多元共治筑牢食品安全防線

來源: 紫牛新聞

2026-05-25 19:55:00

為深入推進(jìn)市場監(jiān)管執(zhí)法隊(duì)伍“清風(fēng)鐵紀(jì)”教育整頓專項(xiàng)行動,常州經(jīng)開區(qū)市場監(jiān)管局緊扣提高監(jiān)管執(zhí)法能力、健全完善長效機(jī)制核心任務(wù),以食品安全“四個最嚴(yán)”要求為遵循,將專項(xiàng)行動成果轉(zhuǎn)化為基層治理實(shí)效,創(chuàng)新“市場監(jiān)管+網(wǎng)格+新就業(yè)群體”共治模式,推動基層食安治理實(shí)現(xiàn)理念、主體、格局三大轉(zhuǎn)變,以過硬作風(fēng)、嚴(yán)實(shí)舉措守護(hù)群眾“舌尖上的安全”。常州經(jīng)開區(qū)聚焦基層食安監(jiān)管“人少事多、點(diǎn)多面廣”痛點(diǎn),緊扣專項(xiàng)行動“實(shí)戰(zhàn)練兵、能力提升”要求,構(gòu)建管網(wǎng)共治體系,推動監(jiān)管力量下沉、執(zhí)法效能升級。整合全區(qū)348名網(wǎng)格員、9個監(jiān)管組18名執(zhí)法人員,吸納112名特聘外賣騎手加入監(jiān)督隊(duì)伍,將證照公示、健康證明核查等事項(xiàng)納入日常巡查清單,織密全域監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。依托監(jiān)管平臺,建立“隨手拍、隨時報、限時辦”快速響應(yīng)機(jī)制,形成“前端發(fā)現(xiàn)—網(wǎng)上分流—部門辦理—跟蹤督辦—辦結(jié)回訪”五步閉環(huán),實(shí)現(xiàn)監(jiān)管流程規(guī)范化、執(zhí)法響應(yīng)高效化。專項(xiàng)行動開展以來,累計開展聯(lián)合巡查433次,上報問題線索11條,移送案源線索2件至綜合執(zhí)法局,以實(shí)戰(zhàn)實(shí)效破解監(jiān)管難題,切實(shí)提升一線執(zhí)法人員排查線索、聯(lián)動處置的實(shí)戰(zhàn)能力。

服務(wù)聚心:

雙向互動夯實(shí)共治根基

錨定“作風(fēng)整頓、宗旨踐行”目標(biāo),經(jīng)開區(qū)深化“你點(diǎn)我檢?騎士共督”特色載體,推動監(jiān)管服務(wù)從“單向管理”向“雙向奔赴”轉(zhuǎn)變,厚植共治根基。堅(jiān)持“服務(wù)先行、激勵賦能”,在治理一線打造“騎士驛站”,配齊休憩補(bǔ)給、應(yīng)急保障設(shè)施,常態(tài)化開展高溫慰問、免費(fèi)體檢、普法培訓(xùn)等暖心活動,以真情服務(wù)凝聚共治合力。同步破解騎手通行難題,率先推行持證進(jìn)小區(qū)制度;建立食安線索積分激勵機(jī)制,對報送并查實(shí)的隱患線索給予積分獎勵,可兌換物資、參與評優(yōu)評先,用正向激勵激發(fā)新就業(yè)群體參與熱情。通過作風(fēng)轉(zhuǎn)變拉近監(jiān)管與群眾距離,踐行“為何監(jiān)管執(zhí)法、為誰監(jiān)管執(zhí)法”初心使命,筑牢執(zhí)法為民、廉潔履職的思想根基。

哨兵賦能:新興力量變身監(jiān)督尖兵

立足“隊(duì)伍淬煉、能力升級”任務(wù),經(jīng)開區(qū)推動新就業(yè)群體從“送餐員”向“監(jiān)督尖兵”蝶變,充實(shí)基層執(zhí)法監(jiān)督力量。聯(lián)合常州市市場監(jiān)管局啟動“你點(diǎn)我檢?騎士共督”賦能活動,組建“和美先鋒騎士志愿隊(duì)”,將騎手納入社會監(jiān)督體系。緊扣“清風(fēng)鐵紀(jì)”要求,累計開展專題培訓(xùn)5場、覆蓋260余人次,統(tǒng)一持證上崗;提煉外賣食安監(jiān)“六步法”,推動監(jiān)督流程標(biāo)準(zhǔn)化,引導(dǎo)騎手參與食品抽檢、后廚檢查、隱患排查。截至目前,騎手累計反饋隱患77條、舉報線索4條,成為走街串巷的“移動探頭”,有效延伸監(jiān)管觸角、彌補(bǔ)執(zhí)法力量短板,為基層執(zhí)法隊(duì)伍注入新鮮活力,夯實(shí)教育整頓“強(qiáng)化監(jiān)督力量、提升執(zhí)法效能”成果。

協(xié)同聯(lián)動:多元共治提升監(jiān)管效能

緊扣“健全長效機(jī)制、推進(jìn)規(guī)范建設(shè)”部署,常州經(jīng)開區(qū)打破部門“單打獨(dú)斗”模式,構(gòu)建多元協(xié)同共治新格局。依托網(wǎng)格巡查、騎手協(xié)查、執(zhí)法細(xì)查立體化體系,形成“監(jiān)管部門+騎士志愿者+商戶+居民”共治模式,推動監(jiān)管效能提質(zhì)增效。深化“你點(diǎn)我檢”,靶向收集高風(fēng)險食品清單,精準(zhǔn)開展抽檢;建立“發(fā)現(xiàn)—上報—整改—回訪”閉環(huán)管理機(jī)制,問題處置周期縮短30%。推動“經(jīng)”心快檢志愿服務(wù)隊(duì)與騎士志愿隊(duì)結(jié)對共建,常態(tài)化開展商戶“問診幫扶”,依托快檢中心提供技術(shù)支撐并形成月度監(jiān)督報告,構(gòu)建“商戶自律、騎士監(jiān)督、部門監(jiān)管”長效機(jī)制,契合“事前規(guī)范、事中監(jiān)督、事后追溯”全鏈條監(jiān)督體系建設(shè)要求,實(shí)現(xiàn)治理常態(tài)長效。

下一步,常州經(jīng)開區(qū)市場監(jiān)管局將持續(xù)以“清風(fēng)鐵紀(jì)”教育整頓專項(xiàng)行動為抓手,深化管網(wǎng)共治模式,壯大社會監(jiān)督隊(duì)伍,擦亮共治品牌,把教育整頓成效固化為制度成果、轉(zhuǎn)化為治理效能,不斷提升基層食安治理現(xiàn)代化水平,鍛造紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬、能力突出的市場監(jiān)管鐵軍,為全市、全省新就業(yè)群體參與食品安全共治提供經(jīng)開樣板。

錢力  張春艷

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