瞭望評｜如何擰緊這個“總開關(guān)”？
來源： 交匯點新聞
2026-03-24 18:22:00
二月春風(fēng)似剪刀。眼下，既是播種時節(jié)，也彌漫著收獲的氣息。
3月19日，全省2026年度高質(zhì)量發(fā)展推進會議召開，一批地區(qū)和單位領(lǐng)到了過去一年的高質(zhì)量發(fā)展“成績單”。筆者關(guān)注到，連日來，不少取得佳績的“優(yōu)等生”紛紛曬出答卷，在分享喜悅的同時，更務(wù)實對照“成績單”找準提升空間，以全新姿態(tài)謀劃未來高質(zhì)量發(fā)展之路。
一年之計在于春。在全年發(fā)展的關(guān)鍵起步節(jié)點，江蘇以“推進”為關(guān)鍵詞召開這場會議，意在總結(jié)成績、謀劃未來，讓高質(zhì)量發(fā)展走得更穩(wěn)、更遠。如何校準航向，把高質(zhì)量發(fā)展一步一步向前推進？這場會議把“正確政績觀”置頂，引發(fā)廣泛共鳴。
這背后，是對高質(zhì)量發(fā)展與正確政績觀辯證統(tǒng)一關(guān)系的深刻把握。要明白，高質(zhì)量發(fā)展猶如航船行于江海，唯有把準舵盤，方能避開暗礁、行穩(wěn)致遠。對于肩負“經(jīng)濟大省挑大梁”重任的江蘇而言，各項發(fā)展任務(wù)尤為任重道遠。樹立和踐行正確政績觀，正是為了破解發(fā)展難題、把握發(fā)展主動，引導(dǎo)廣大黨員干部摒棄急功近利的短視思維，拒絕“寅吃卯糧”的粗放模式，不貪一時之功、不圖一時之名，著眼長遠、深耕細作。
那么，如何擰緊正確政績觀這一“總開關(guān)”，讓理念共識轉(zhuǎn)化為實干實效的成果？我們看到，江蘇連續(xù)八年深耕高質(zhì)量發(fā)展綜合考核，給出了清晰而有力的回答。
這根“指揮棒”，始終緊扣“國之大者”，讓發(fā)展不偏航、不走樣?？己酥笜司褪前l(fā)展“風(fēng)向標”，江蘇堅決摒棄“唯GDP”的片面導(dǎo)向，不簡單以數(shù)字論英雄，而是統(tǒng)籌考核發(fā)展質(zhì)量、風(fēng)險防范、債務(wù)化解等方面，從源頭上遏制短視政績沖動，引導(dǎo)各地追求穩(wěn)中有進、質(zhì)效雙升的可持續(xù)發(fā)展。同時，始終突出民生溫度。去年，江蘇將民生保障類指標權(quán)重提升至30%，牽引各地各單位把更多發(fā)展成果真正落到群眾心坎上。
這根“指揮棒”，始終緊扣一個“實”字，讓高質(zhì)量發(fā)展接地氣、見實效。近年來，江蘇不斷完善差異化考核評價體系，不搞“一刀切”“一張卷”。13個設(shè)區(qū)市基礎(chǔ)不同、稟賦不同、定位不同，就分類施策、各展所長；機關(guān)、企業(yè)、高校職能不同，就精準設(shè)置指標、引導(dǎo)特色發(fā)展。這種做法，看似增加了考核的復(fù)雜度，實則尊重了發(fā)展的客觀規(guī)律，讓每一個地方、每一個單位都能在適合自己的賽道上奮力奔跑，真正實現(xiàn)從“規(guī)模速度競爭”向“質(zhì)量效益比拼”的轉(zhuǎn)變。與此同時，江蘇還精簡考核指標，運用“數(shù)字化”手段，讓各方精力聚焦主責主業(yè)，讓干部有更多時間和精力辦實事、求實效，讓政績考核真正服務(wù)于發(fā)展、惠及于民。
行百里者半九十。堅持不懈的考核實踐，讓正確政績觀在江蘇大地落地生根、開花結(jié)果，推動高質(zhì)量發(fā)展不斷取得新突破。但同時也要清醒看到，面對新的發(fā)展階段、新的發(fā)展任務(wù)，擰緊正確政績觀“總開關(guān)”、發(fā)揮考核“指揮棒”作用，仍有諸多新課題需要破解。比如，如何進一步優(yōu)化考核指標設(shè)置，更好契合優(yōu)化生產(chǎn)力布局、跨區(qū)域協(xié)同發(fā)展、綠色低碳轉(zhuǎn)型的現(xiàn)實需要？如何強化考核結(jié)果運用，推動考人考事深度融合、同向發(fā)力，真正實現(xiàn)“以考促干、以考促優(yōu)”？如何引導(dǎo)干部始終堅守為民初心，在復(fù)雜挑戰(zhàn)面前保持實干定力，堅決摒棄形式主義、官僚主義？這些新情況、新問題，既是江蘇推動高質(zhì)量發(fā)展必須跨越的關(guān)口，也是進一步擰緊“總開關(guān)”、完善“指揮棒”的發(fā)力方向。
春華秋實，歲序更替。高質(zhì)量發(fā)展從來不是一蹴而就的沖刺，而是久久為功的長跑。嶄新的發(fā)展藍圖已經(jīng)鋪展，路在腳下，方向?qū)α耍筒慌侣吠具b遠；步履堅實，方能抵達終點。
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